#Institutional #Betrayal ist die Erfahrung, dass eine Institution, der man vertraut (zum Beispiel #Schule, #Arbeitsplatz, #Behörde, #Kirche), #Missbrauch oder #Mobbing nicht verhindert, vertuscht oder sogar unterstützt.
Paradoxe Schuldzuweisung ist eine manipulative Kommunikationstaktik und Machttaktik, bei der der Täter dem Opfer genau den Zustand oder die Situation vorwirft, den er selbst verursacht hat.
Es gibt eine besondere Form sozialer Gewalt, die nicht auf Anschuldigung beruht, sondern auf Unbestimmtheit. Sie kommt ohne Vorwurf aus, ohne Beweise, ohne konkrete Tat. Und gerade deshalb ist sie so wirksam.
Die DBG ist kein Argument. Sie ist ein Kommunikationsdesign, bei dem jede Reaktion des Gegenübers zum Nachteil wird.
Dieses Kapitel beschreibt Dynamiken, keine Motive. Es erklärt Wirkungen, nicht Absichten. Es entlastet Betroffene ohne Verantwortung aufzulösen.
Kommunikation als unvermeidliche Wechselwirkung.
Die QHST beschreibt wie sich Menschen, Institutionen und Systeme bewegen. De Memetische Kulturelle Evolution beschreibt, was sich bewegt.
Source Discounting ist ein psychologisches und ökonomisches Prinzip, nach dem der wahrgenommene Wert einer Belohnung, Information, Erinnerung oder Wirkung abnimmt, je weiter sie von ihrer Quelle entfernt ist.
Mobbing wirkt von außen häufig chaotisch. Mal fällt eine abfällige Bemerkung, mal wird jemand übergangen, plötzlich kursiert ein Gerücht, Informationen kommen nicht mehr an oder Regeln scheinen für einen bestimmten Menschen anders zu gelten als für alle anderen.
Wie Menschen sozial isoliert werden – und warum die eigentliche Ausgrenzung oft lange vor dem offenen Konflikt beginnt.
